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家政与雇主的合同

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  • 发布时间:2022-05-14
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家政与雇主的合同

(5)服务期满甲方续用家政服务员的,应提前15日与乙方续签合同.
第六条,乙方权利义务
1,乙方权利:
(1)乙方有权代收或催收家政服务员的工资.
(2)若甲方有违反合同约定的行为,乙方有权召回家政服务员.
(3)乙方有权向甲方求证,了解甲方投诉或家政服务员反映情况的真实性.
(4)具有下列情况之一时,乙方有权解除合同.
①甲方教唆服务员脱离乙方管理.②甲方家庭成员中有传染病人而未如实告之乙方.③甲方未按时支付相关费用.④甲方对服务员的工作要求违反国家法律,法规或有刁难,虐待服务员行为.
2,乙方义务:
(1)乙方应为甲方委派身份,体检合格并符合《国家劳动部》规定的相应服务能力的家政服务员,家政服务员应持有健康证.
(2)乙方负责家政服务员的岗前教育和管理工作,实行跟踪管理,监督指导,接受投诉并妥善处理.
(3)乙方存在对家政服务人员管理过失的情况下,乙方应协助甲方追究家政服务人员责任.
(4)乙方应帮助家政服务员投保《家政服务员团体意外伤害保险》.
(5)乙方应本着客户至上,诚信为本的宗旨,认真兑现各项服务.

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